团队学习、快乐工作、和谐经营、稳健发展
企业文化是在公司长期经营中逐渐形成的，是全体员工共同遵守和奉行的价值观和行为规范，而创业团队每个成员的文化直接塑就了企业文化。
学习是公司不断进展，创新的源泉，通过营造学习氛围，将国泰公司建设成一个高效的学习型组织。
国泰团队在学习中快乐工作、和谐经营、稳健发展，确保企业永续经营。
企业文化初步目标：
通过完成CIS系统建设，初步形成较完整的企业文化体系。
通过内部创建“学习型组织”、外部良好的销售业绩、满意的客户服务，让社会认可国泰的企业文化。
以“产品力、销售力、形象力”三力见长为国泰企业形象。
企业文化长远目标：
追求创新为国泰企业的核心竞争力。
逐步让国泰的企业文化成为吸引人才和企业发展的主动力。
让国泰公司成为受人尊重的企业。
让国泰创业者成为受人尊重的企业家。
